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Descripción:
El presente trabajo de investigación de tipo aplicado toma los conceptos de los estilos de liderazgo transformacional y transaccional, y el desempeño laboral, con el objetivo de establecer las relaciones de influencia de ambos estilos de liderazgo con el desempeño laboral.
Palabras clave:
Laboral, Estilos de liderazgo, Liderazgo
Contribuciones:
Autor:
  • Maria Camila Fernández Sepúlveda
    Universidad Nacional de Colombia - Sede Manizales
Requisitos técnicos:
Tipo:
Navegador
Nombre:
Chrome
Tipo de recurso educativo: Tesis/Tesina
Programas de estudio asociados
Recurso para aprender:
Derechos de autor:
Esta obra está bajo licencia internacional Creative Commons Reconocimiento-NoComercial 4.0.